2019-08-02 浏览数:
在今年上半年的工厂团购活动当中,有很多市场表现出了非常优异的成绩。比如太康团队,已经做了4场工厂团购活动,团购订单达到了500多万,在周口市场排第一。而且太康团队渠道非常的健康,这一切都有赖于冷红中经理平常对团队的帮助和支持。
在今年上半年的工厂团购活动当中,有很多市场表现出了非常优异的成绩。比如太康团队,已经做了4场工厂团购活动,团购订单达到了500多万,在周口市场排第一。而且太康团队渠道非常的健康,这一切都有赖于冷红中经理平常对团队的帮助和支持。
在日常市场工作中,冷经理对团队管理严格,措施得当;又勤于思考,懂得及时调整政策;同时又对团队关怀支持很多,经常带团队搞搞旅游,聚聚餐,拉近距离和感情;这些管理措施,让团队凝聚力更强,彼此沟通顺畅,乡镇经销商的生意也做的更大更好,整个太康的渠道也就走得更加健康。
(图片来源:安利来门业官网,侵删)
无独有偶,豫北区域濮阳团队上半年,已经做了6场团购活动,甚至一月达到两场,团购订单量也已达到500多万,濮阳的销量也取得了很大的进步;孙国生经理说他们的主要营销方式就是做工厂团购,把主要的精力,都放在了工厂团购上,他们的主要工作就是工厂团购,报单,装门;然后再工厂团购,再报单,再装门;就这样循环往复的做下去,他们的销量就做起来了,他们的利润就拿在了手里。他们的秘诀就是简单的工作重复做,依靠工厂团购这一招,就可以把销量做好,把市场做好。
(图片来源:安利来门业官网,侵删)
那同样的还有浚县的常海彬经理,上半年也是多场团购活动,而且每场团购活动的人数都非常的多,基本上都是300人左右,这些成绩是有赖于常经理已经在当地实施了公司化的运营模式,通过招聘优秀的业务人员管理,把更多的工作,交给专业的人去做,也把工作做得更加细致,更加到位,这样可以充分给予乡镇团队支持,而常经理在精力上也更加充足,能够有时间学习和思考市场更好的运营和管理。
(图片来源:安利来门业官网,侵删)
以上三个市场都是今年上半年,依靠自身努力,让市场自动运转,无需公司帮助也能把工厂团购活动做的非常好的案例,同时我们也有其他同样运转良好的市场,这里不再一一例举。像他们这样的市场,依靠自身良好的管理实现市场的良性运转,健康的发展,这样的经销商团队,公司是最喜欢的,也是最放心的,这样的市场,公司只需要提供相应的支持和服务即可,完全不需要费太多心思去管理。
但是我们同时也看到有一部分老区域的市场,他们也曾经是公司最为骄傲的市场,也曾经连年增长,但现在,他们的思维上没有随着市场的变化而改变,他们都是公司的老经销商,是和公司一起“走长征”的老伙计,但随着他们年龄慢慢变大,思想和精力变得不足,对市场的管理、对抓单的欲望,都在下降,变得暮气沉沉,眼看着自己市场的销量连年下滑,无动于衷,对市场的变化漠视而麻木。
这些现象,让公司痛心疾首,公司不能看着这些老伙计倒下,如果公司是一棵树的话,他们就如同树上的枯枝,他们必须焕发新的生机,才能给大树带来有营养的价值。公司也不希望放弃任何一个曾为市场注入心血的老伙计,公司也希望,这些老伙计能够重振雄风,像曹操一样老骥伏枥,志在千里!
一个人内在的改变是很难的,必须有外界的刺激才能快速转变,这时候就需要公司去帮助他们重整市场,快速的焕发生机,作出新的销量增长,为后续加入长城团队的经销商伙伴们,做出优秀的榜样,能够成为长城伙伴口中名声相传、令人敬仰的传奇!
自7月起,长城门业夏季铁拳行动全面展开,无论曾经是成功还是失败,我们都要学会归零,我们要再次出发,抢夺市场,重振雄风,不负“长城人”三个字,不负2019!
人生若没有一段想起来就热泪盈眶的奋斗史,那这一生就算白活了。
(文章来源:安利来门业官网,侵删)
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通过近期工厂团购活动的数据对比,我们看到像焦作,濮阳这些区域的工厂团购活动,现场的成交率基本上都达到了80%以上,普遍高于其他没有实现公司化运营的区域。[详情]
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